Trabajador@s de Duro solicitaran apoyo en la Conferencia Hemisférica vs ALCA en el México, DF.
Los próximos días son claves para l@s trabajador@s de Duro. ¡Necesitan cartas de apoyo!
L@s trabajador@s de Duro Bag Manufacturing en Río Bravo, Tamaulipas fueron despedidos injustamente en Junio del 2000 por demandar mejores salarios, condiciones de trabajo y su sindicato local. La Junta de Conciliación y Arbitraje programó la semana pasada, un trabajador por hora para la prueba confesional a partir del 2 de Julio a las 9:00 a.m. hasta el 10 de Julio en que se lleve a cabo la ultima confesional.
L@s trabajador@s de Duro están solicitando que manden cartas al Presidente de la Junta de Conciliación y Arbitraje [JCA] con copia a CJM, para entregarlas al presidente de la junta de Conciliación en Reynosa en una conferencia de prensa la semana próxima.
Las organizaciones sociales iniciaran una campaña Hemisférica contra el ALCA el 4 de Julio y algunos de los trabajador@s de Duro viajaran al DF para solicitar apoyo a todas las organizaciones presentes. El Centro de Investigación y Asesoría Laboral esta organizando una conferencia de prensa con las/los trabajadores de Duro de Río Bravo y Auto-Trim de Matamoros, para exhibir la debilidad de los acuerdos paralelos por cooperación laboral del TLC y demostrar que los Derechos de los trabajadores están en riesgo con la extensión del TLC en todo América.
Cuando los trabajador@s de Duro fueron despedidos injustificadamente por organizar su sindicato local. Mas de 100 trabajadores presentaron sus demandas por reinstalación, nunca se imaginaron que estarían empezando una larga cruzada en un interminable proceso legal. Ell@s han seguido todo el proceso por casi dos años. [Esta es la misma junta que concedió la toma de nota del sindicato de los trabajadores de Duro a un comité del sindicato de la CROC]
Cuando el proceso legal llegó a la etapa de “Demanda y Excepciones” en el ofrecimiento y admisión de pruebas. La empresa Duro, tratando de revertir la carga de la prueba a los trabajadores, declaro que ‘Nunca despidió a los trabajadores y estaba dispuesta a reinstalarlos” Todo esto con el objeto de que las/ los trabajadores insistieran en que eran verdad los despidos injustificados, para que fueran ellos quienes tuvieran que probarlo y presentaran las evidencias. Para sorpresa de la empresa los trabajadores aceptaron la reinstalación y se presentaron el día citado para ser reinstalados por el actuario de la Junta.
La empresa ofreció la reinstalación de mala fe, pues solamente estaba tratando evitar el probar que los despidió injustificadamente. Cuando los trabajadores se presentaron para la reinstalación con el actuario, la empresa escogió a 20 trabajadores diciendo que a esos nunca fueron despedidos por lo tanto los reinstalaba y admitió haber despedido al resto. Sin embargo un par de horas después, despidió nuevamente a los 20 trabajadores reinstalados, los cuales han presentado nuevamente una demanda ya que la farsa de la reinstalación fue únicamente con el objeto de revertir la carga de la prueba y que los salaries caídos no continuaran acumulándose. La JCA y les dijo que tendrían que esperar hasta dentro de 6 meses para la fecha de la audiencia. L@s trabajador@s se plantaron n la JCA y demandaron una fecha para audiencia. Después de tres días de denuncias, protestas, entrevistas en la prensa y radio y a la solidaridad nacional e internacional, la JCA finalmente concedió fecha para el 2 de Julio a las 9:00 a. m. Esto aparentemente fue una pequeña Victoria, pero la audiencia era para continuar con el primer proceso legal, programando a un trabajador por hora para la prueba confesional.
L@s trabajador@s de Duro están solicitando que CJM alerte a sus miembros y a todo él publico en general para que manden cartas de apoyo a la JCA exigiéndole que actúen conforme a derecho y justicia, para que el presidente de la JCA sepa que los trabajador@s no están solos y que la solidaridad nacional e internacional los esta observando para asegurar que se dicte un laudo justo en este caso.
Background: Duro is a company located in Rio Bravo, Tamaulipas near the border with McAllen Texas where they assemble gift bags. Their customers include Hallmark, Neiman Marcus, Banana Republic, and GAP. The Duro workers put up an arduous fight for their independent union for almost one year. Despite being beaten, fired, arrested, and intimidated, they succeeded in winning the first registration in decades for an independent union in the State of Tamaulipas and forcing a representation election which they lost because of the lack of a secret ballot and intense repression. Finally their union was usurped by the notoriously corrupt and violent national CROC union with the complicity of the CAB. Through all of this the Mexican government did nothing to protect their rights.
Favor de enviar copia de su carta de apoyo a CJM para que sea entregada por los trabajadores a la JCA en una conferencia de prensa la próxima semana.
cjm@igc.org
Estimado Sr. Jorge Dosal Hernández
Presidente de la JCA
Tele Fax: Preguntar por tono de fax
1 89 99 24 23 06
Estimado Sr. Dosal
Tenemos conocimiento de que los trabajadores de Duro en este momento están presentando la prueba confesional y que la Junta de Conciliación y Arbitraje ha programado a un trabajador por hora para rendir su confesión. Empezando el dos de Julio y terminando la audiencia el día 10. Hacemos de su conocimiento de que hemos seguido el caso de los trabajadores de Duro muy de cerca y seguiremos cada etapa de su proceso legal hasta que sean indemnizados de acuerdo con lo que les corresponde con la ley.
Hemos manifestado nuestra inconformidad al presidente Fox, al gobernador Yarrington por las injusticias con que la empresa y las autoridades laborales se han ensañado con estos trabajadores.
Exigimos que la JCA actué conforme a Derecho para que los trabajadores sean reinstalados o indemnizados. De lo contrario, este será un vivo ejemplo de los abusos y violaciones por parte de la empresa Duro a los derechos de los trabajadores y una muestra de la desprotección de su país a los derechos de los trabajadores y tendremos los argumentos suficientes para que este caso sea presentado en la corte internacional
Sinceramente
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Presidente Fox Quezada
Presidencia@gob.mx
Vicente@fox2000.org.mx
radio@presidencia.gob.mx
Gobernador Tomas Yarrington
pesp@tamaulipas.gob.mx
01152 [834] 318 8700
fax 01152 [834] 318 8701